驻市法院纪检监察组与市法院以“三项举措”为抓手 推动能力作风建设“工作落实年”走深走实

近日，驻市法院纪检监察组与市法院党组召开会商会议，就第一季度能力作风建设“工作落实年”活动有关情况进行专题会商。总结市法院一季度能力作风建设“工作落实年”开展情况，梳理存在的问题，明确责任，细化措施，推动能力作风建设“工作落实年”活动走深走实。会议由市法院党组副书记、副院长梁艳杰同志主持。驻市法院纪检监察组负责人就监督中发现的问题，提出了意见建议。

会上，市法院机关党委负责人就机关一季度工作情况、存在问题及下步工作重点进行了专题汇报。驻市法院纪检监察组负责人对市法院一季度工作给予肯定，并从落实“主体责任”增强主动意识、明确分工定位、健全完善机制、存在的具体问题等四个方面提出了意见建议。

驻市法院纪检监察组与市法院会商确定三项举措，有力推动能力作风建设“工作落实年”活动走深走实。一是结合法院实际，细化实化推进措施，确保省委、省法院、市委各项要求部署落到实处，以过硬作风推动各项任务目标落实落地，为推进伊春发展新篇章提供坚强司法保证。二是要注重统筹兼顾，实现整体推进。要把落实情况作为推动工作，提升质效的有力抓手，细化管理措施，激励提振法院干警干事创业的精气神，推动各项工作任务取得新突破。三是要持续聚焦立案信访、诉讼服务、审判执行、司法公开、顽瘴痼疾、作风建设等关键环节，对重点工作情况进行系统“盘点”，督导落实到位，确保各项工作迈上新台阶。切实把会商成果转化为推动全市法院工作高质量发展的强大动力，为各项工作“创一流、站排头”奠定扎实基础。