嘉荫县纪委监委“三向发力”全面开展业务培训 不断提升信访举报监督能力

为提升信访举报工作质效，嘉荫县纪委监委把提升信访工作人员业务能力水平作为重点，立足于实际工作需要，结合当前的新形势，针对反腐败的新态势，活化业务培训形式，不断加强业务培养，确保纪检监察干部能够适应新时代的信访举报工作。

学法规明方向。针对信访举报具体业务和关联业务，采取集中学、对比学、讨论学等方式，组织开展《中华人民共和国监察法实施条例》《中国共产党纪律处分条例》《纪检监察机关处理检举控告规则》《信访工作条例》等法规大学习活动，理顺程序，明确任务，公示范围，找准信访举报部门的工作方向，切实做到贯通融合、知行合一。

学标准促规范。按照相关工作标准，在转办和移送过程中出现的操作、对接、授权、督办等方面问题，一方面积极与技术部门沟通解决，及时处理信访举报件办理过程中出现的技术问题。另一方面积极对签收、处置、办结反馈情况进行电话提醒，确保各监督检查室、审查调查室、乡镇和派驻纪检监察组数据正常转接，切实做到线上与线下同转、同签、同批、同反馈。

学办法找不足。认真研究上级纪检监察机关下发的相关文件，针对线索甄别、筛选、流转、处置等环节进行流程式探讨，查找在问题线索办理过程中的不足，围绕重点进行研判、分析、梳理，确保相关问题线索受理、办理、分流程序合规合法。