伊美区纪委监委“赛、考、讲、训”练强兵

 为深入贯彻落实党的二十大精神，推动能力作风建设“工作落实年”走深走实，伊美区纪委监委坚持“岗位大练兵赋能纪检监察事业高质量发展”一条主线，将“赛、考、讲、训”练兵法贯穿到纪检监察工作全过程，通过“大练兵”着力培养一支忠诚干净担当、敢于善于斗争、本领全面过硬的纪检监察铁军。

　　“赛”出能力，比学赶超。为促进年轻纪检监察干部加强学习，开拓视野，提升素质，推进纪检监察工作高质量发展，伊美区纪委监委开展了年轻干部“凝聚青春力量、锻造纪检尖兵”知识竞赛活动。展现出了年轻纪检监察干部敢拼敢闯的青春风采和奋发向上的精神风貌，全面提升年轻纪检监察干部的业务素质和履职能力，把年轻纪检监察干部锻造成立场坚定、意志坚强、行动坚决的执纪铁军。同时极大鼓舞了全体人员创先争优、比学赶超的精神士气。

　　“考”出实绩，激发动力。为进一步筑牢纪检监察干部廉洁从政的思想基础，引导纪检监察干部讲党性、做表率，强化廉洁从政意识提高业务本领。伊美区纪委监委组织委机关纪检监察干部开展廉政知识和专业知识测试活动，把学习教育与日常培训相结合，“以问促学、以考促学”在实践中创新解决学的不深、学的不牢问题，测试以书记“面对面”提问+深入科室随机抽取测试题卡+闭卷考试的形式，被抽测的纪检监察干部现场作答，答题全过程由干部监督室全程监督，真正让测试活动达到效果，让学习思想从“被动接受”向“主动学习”转变。目前，全体纪检监察干部闭卷考试测试已举办十五期，年轻干部专业知识测试七期。

　　“讲”出真知，提素增能。为全面提升全区纪检监察干部能力素质，拓展全员大培训载体，区纪委监委每周举办“清风大讲堂”活动，由委机关班子成员和业务能手授课，不断优化提升干部知识结构，增强教育培训的针对性和实效性，全面提高干部综合能力和履职水平。现已开展“清风大讲堂”十四期，培训纪检监察干部700余人次。进一步提振干事创业的精气神，加快培育一支业务精湛、善作善成的纪检监察铁军。

　　“训”练新兵，铸造铁军。为全面加强纪检监察干部队伍建设，提升年轻干部的党性修养、整体素质和履职能力，激发年轻干部成长内生动力，提升干事创业热情。伊美区纪委监委开展年轻干部能力素质提升班，委内“85后”年轻干部和新进纪检监察干部32人参加培训。培训班设计十期课程，邀请宣传部、党校、保密局老师进行授课。同时，为充分调动年轻干部学习的主动性积极性，在每期培训班中开设了一堂年轻干部上讲台领学精品书课，通过让年轻干部走上讲台，以讲促学，引导他们主动沉下心来学知识、精业务、强本领、练内功。